Especialista en Marketing

Yara International

Negociable
Remoto1-3 años de experienciaBaceleroTiempo completo
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Detalles remotos

Abrir paísFilipinas

Requisitos de idiomaInglés

Este trabajo remoto está abierto a candidatos en países específicos. Por favor, confirme si desea continuar a pesar de las posibles restricciones de ubicación

Descripción del trabajo

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Descripción

En Yara somos parte de una red global, colaborando para resolver de manera rentable y responsable algunos de los desafíos clave del mundo: escasez de recursos, inseguridad alimentaria y cambio ambiental.

Acerca de la Unidad

La misión de Yara es alimentar al mundo de manera responsable y proteger el planeta. Persuadimos una estrategia de crecimiento sostenible de valor mediante la reducción de emisiones de producción de nutrientes para cultivos y el desarrollo de soluciones energéticas de baja emisión. La ambición de Yara se centra en crear un futuro alimentario positivo para la naturaleza que genere valor para nuestros clientes, accionistas y la sociedad en general, y que ofrezca una cadena de valor alimentaria más sostenible.

Para impulsar la transición ecológica en la producción de fertilizantes, envío y otras industrias intensivas en energía, Yara producirá amoníaco con emisiones significativamente más bajas. Proporcionamos herramientas digitales para la agricultura de precisión y trabajamos estrechamente con socios en todos los niveles de la cadena de valor alimentaria para compartir conocimientos y promover soluciones más eficientes y sostenibles.

Fundada en 1905 para resolver la hambruna emergente en Europa, Yara ha establecido una posición única como la única empresa global de nutrición de cultivos de la industria. Con 18,000 empleados y operaciones en más de 60 países, la sostenibilidad es una parte integral de nuestro modelo de negocio. En 2023, Yara reportó ingresos de USD 15.5 mil millones.

Responsabilidades

  • Ayudar al Gerente de Marketing en el desarrollo, gestión e implementación de campañas de marketing alineadas con el plan de negocio.
  • Gestionar proyectos de principio a fin en canales digitales: redes sociales, sitio web y plataformas de venta en línea. Incluyendo responder o delegar consultas agronómicas/productos en línea.
  • Desarrollar contenido de marketing e iniciativas comerciales en coordinación con el equipo de Agronomía y Comercial para asegurar el compromiso del cliente, la coherencia de la marca y una experiencia positiva para el cliente.
  • Apoyar en la implementación y monitorización adecuadas de las herramientas y servicios de Yara Digital Agronomy.
  • Generar y sustentar clientes potenciales calificados a partir de canales en línea y fuera de línea y desarrollar estrategias de seguimiento que respalden el flujo de comunicaciones con los clientes mediante herramientas de automatización de marketing (como Adobe Campaign) y marketing comercial.
  • Monitorear e informar sobre los paneles de control de compromiso del cliente/agrónomo y métricas de campañas digitales del sistema de automatización de marketing.
  • Consolidar y actualizar la base de datos de información del mercado (inteligencia de mercado, agronomía) para el análisis comercial y apoyar iniciativas centrales.
  • Organizar eventos desde la planificación hasta la implementación, como reuniones de minoristas, conferencias, exposiciones y actividades de creación de demanda importantes.
  • Gestionar la biblioteca de marketing y las herramientas de comunicación interna como SharePoint y boletines.
  • Encargado de gestionar el inventario de materiales de marketing desde la adquisición hasta la liberación.
  • Implementar el Viaje Seguro por Elección de Yara hacia la obtención de cero accidentes.
  • Otros proyectos relacionados con marketing que se pueden asignar de vez en cuando.

Perfil

  • Título universitario relacionado con negocios o marketing o calificación profesional equivalente.
  • Al menos 4 años de experiencia en un papel relacionado con marketing o comercio.
  • Gran interés y experiencia en la gestión de canales digitales y de marketing comercial.
  • Buena comprensión de los procesos de comunicación de marketing.
  • Demuestra trabajo en equipo y capacidad para colaborar de manera efectiva con equipos multifuncionales y partes externas.
  • Responsable y capaz de cumplir con plazos.
  • Fuertes habilidades organizativas, con capacidad para priorizar y hacer seguimiento en la ejecución.
  • Habilidades informáticas competentes (Powerpoint, Word, Excel).
  • Conocimientos básicos en herramientas de diseño (Photoshop, Indesign, Illustrator).
  • Proactivo, con fuerte espíritu de aprendizaje y creativo.

Información Adicional

El rol está basado en Taguig con trabajo de campo ocasional.

Datos de contacto

Postule a más tardar

Al final de la jornada del 30 de mayo de 2025.

El conocimiento crece a través de las diferencias

Yara está comprometida a crear un entorno diverso e inclusivo y se enorgullece de ser un empleador de igualdad de oportunidades. Creemos que crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo no solo es lo correcto, sino también lo inteligente. Para cumplir con esto, Yara ha anclado firmemente la Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I) en nuestra estrategia empresarial y más de 400 empleados en todo el mundo están involucrados en redes de embajadores de D&I.

Como parte de nuestro proceso de reclutamiento, donde lo permitan las leyes locales, podemos realizar verificaciones de referencias y antecedentes. Estas verificaciones solo se realizarán cuando se consideren necesarias según la naturaleza del trabajo. Los candidatos serán informados por Recursos Humanos antes de que se inicien las verificaciones de antecedentes.

Requisito

Consulte la descripción del trabajo.

Marketing DigitalCreación de ContenidoSEOGestión de Redes SocialesInvestigación de MercadosAnalíticasMarketing por Correo ElectrónicoGestión de CampañasDesarrollo de Marca
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Boss

HR ManagerYara International

Publicado el 07 May 2025

Reporte

Recordatorio de seguridad del jefe

Si la posición requiere que trabajes en el extranjero, por favor ten cuidado y ten cuidado con el fraude.

Si encuentras a un empleador que tiene las siguientes acciones durante tu búsqueda de empleo, por favor repórtalo inmediatamente

  • retiene tu ID,
  • requiere que usted proporcione una garantía o recoja la propiedad,
  • le obliga a invertir o recaudar fondos.
  • recauda beneficios ilícitos,
  • u otras situaciones ilegales.