Eksekutif Akun Utama - Filipina (Bekerja dari Kantor)

Anchanto

Bisa Dirundingkan
Jarak jauh3-5 Tahun KedaluwarsaS1Penuh waktu
Bagikan

Detail Jarak Jauh

Negara terbukaFilipina

Persyaratan BahasaInggris

Pekerjaan jarak jauh ini terbuka untuk kandidat di negara tertentu. Harap konfirmasi jika Anda ingin melanjutkan meskipun ada potensi pembatasan lokasi

Deskripsi Pekerjaan

Tampilkan teks asli

Keterangan

Tentang Anchanto:

Kami adalah perusahaan cloud B2B global yang memungkinkan perusahaan dan mitra untuk tumbuh dan mengelola operasi Perdagangan dan Logistik end-to-end mereka melalui produk dan layanan Cloud dan AI kelas dunia. Dengan lebih dari 7.000 pelanggan, merek global terkemuka, pengecer besar, dan operator pos memanfaatkan Anchanto untuk memproses lebih dari satu miliar dolar pendapatan setiap tahun. Produk kami yang kuat dan skalabel menghadirkan inovasi cepat yang terintegrasi ke lebih dari 135 platform perdagangan dan pengangkut yang berbeda di seluruh dunia. Kantor kami tersebar di Singapura, Kuala Lumpur (Malaysia), Jakarta (Indonesia), Manila (Filipina), Sydney (Australia), Bangkok (Thailand), Seoul (Korea Selatan), Pune (India). Serat kami yang beragam dan multikultural dirajut sedemikian rupa sehingga setiap Anchanter mendapatkan kebebasan dan kesempatan penuh untuk mewujudkan & mengeksplorasi potensi penuhnya. Kami bangga membangun produk yang luar biasa & kuat yang memiliki potensi untuk mengubah cara bisnis memandang manajemen eCommerce. Kami percaya dalam memberikan pengalaman yang menawan dan bertujuan untuk menjadi perusahaan yang berfokus pada pelanggan nomor 1 di bidang kami.

Peran (Deskripsikan peran):

Eksekutif Akun Utama – Anchanto Filipina

Manajer Akun Utama Junior akan memainkan peran penting dalam mengelola hubungan dengan klien yang sudah ada, memastikan retensi dan kepuasan sambil mengidentifikasi peluang untuk penjualan tambahan dan penjualan silang. Peran ini membutuhkan seseorang yang berfokus pada pelanggan, detail-oriented, dan mahir dalam mengelola beberapa prioritas untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan organisasi secara keseluruhan.

Tanggung Jawab Utama:

Manajemen Hubungan Klien:

  • Bertindak sebagai titik kontak utama untuk portofolio klien, memastikan komunikasi dan keterlibatan yang konsisten.
  • Membangun dan mempertahankan hubungan klien yang kuat dan langgeng dengan memahami kebutuhan dan tujuan bisnis mereka.
  • Melakukan pemeriksaan rutin, tinjauan bisnis, dan sesi umpan balik dengan klien untuk menilai kepuasan dan mengidentifikasi area untuk perbaikan.

Perpanjangan dan Retensi:

  • Mengawasi kontrak klien dan secara proaktif memulai diskusi perpanjangan jauh sebelum tanggal kedaluwarsa.
  • Berkolaborasi dengan tim internal untuk menangani masalah atau tantangan klien untuk memastikan perpanjangan yang tepat waktu.
  • Mengembangkan dan menerapkan strategi untuk meminimalkan churn dan meningkatkan kepuasan pelanggan.

Penjualan Tambahan dan Penjualan Silang:

  • Mengidentifikasi peluang penjualan tambahan dan penjualan silang dengan memahami titik sakit klien dan menawarkan solusi relevan dari rangkaian produk dan layanan Anchanto.
  • Bermitra dengan tim KAM senior dan tim penjualan untuk mempersiapkan dan menyampaikan presentasi yang menarik kepada klien.

Perencanaan dan Pelaporan Akun:

  • Mengembangkan rencana akun terperinci untuk setiap klien yang ditugaskan, merinci kegiatan utama, tonggak, dan peluang pertumbuhan.
  • Melacak dan menganalisis metrik kinerja akun, termasuk bagi hasil, data penggunaan, dan skor kesehatan pelanggan (misalnya, ChurnZero).
  • Memberikan pembaruan reguler kepada manajemen senior tentang status dan kemajuan akun.

Onboarding dan Dukungan Klien:

  • Membantu onboarding klien baru dan memastikan mereka memahami solusi Anchanto dengan baik.
  • Berkolaborasi dengan tim keberhasilan pelanggan untuk menangani dan menyelesaikan masalah atau pertanyaan dengan cepat.

Kesadaran Pasar dan Industri:

  • Tetap terinformasi tentang tren industri, kondisi pasar, dan aktivitas pesaing untuk memberikan wawasan kepada klien dan menyesuaikan strategi sesuai kebutuhan.
  • Membagikan intelijen pasar yang relevan secara proaktif dengan klien untuk memperkuat kemitraan.

Kolaborasi Lintas Fungsional:

  • Bekerja sama dengan tim produk, pemasaran, dan teknis untuk memastikan pengiriman layanan yang mulus kepada klien.
  • Bertindak sebagai suara pelanggan secara internal, memperjuangkan kebutuhan dan preferensi mereka untuk meningkatkan tawaran produk dan layanan.

Kualifikasi:

Latar Belakang Pendidikan:

  • Gelar sarjana dalam Administrasi Bisnis, Pemasaran, Komunikasi, atau bidang terkait lainnya.

Pengalaman:

  • 1-2 tahun pengalaman dalam manajemen akun, hubungan klien, atau peran terkait. Pengalaman di industri e-commerce, SaaS, atau teknologi lebih disukai.
  • Kepercayaan dengan alat CRM (misalnya, HubSpot, Salesforce) dan proses manajemen akun.

Keterampilan dan Kompetensi:

  • Pikiran Berfokus Pada Pelanggan: Kemampuan yang terbukti untuk membangun hubungan dan membela keberhasilan klien.
  • Keterampilan Komunikasi: Keterampilan komunikasi tertulis dan verbal yang sangat baik untuk melibatkan klien dan tim internal dengan efektif.
  • Keterampilan Analitis: Kemampuan analitis yang kuat untuk melacak kinerja akun, mengidentifikasi tren, dan mengusulkan solusi.
  • Pemecahan Masalah: Kemampuan untuk menangani tantangan klien secara kreatif dan efektif.
  • Manajemen Waktu: Terampil dalam mengelola banyak akun dan tugas secara bersamaan sambil mempertahankan perhatian yang tinggi terhadap detail.
  • Kecakapan Penjualan: Pemahaman dasar tentang prinsip penjualan, dengan kemampuan untuk mengidentifikasi peluang tambahan dan penjualan silang.
  • Ketangkasan: Fleksibel dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan cepat.
  • Penguasaan Teknologi: Memahami solusi SaaS, sistem manajemen pesanan, atau teknologi serupa adalah nilai tambah.

Atribut Pribadi:

  • Proaktif dan termotivasi sendiri dengan dorongan kuat untuk hasil.
  • Berorientasi tim, dengan kemampuan untuk bekerja sama lintas fungsi.
  • Tingkat integritas dan profesionalisme yang tinggi dalam menangani hubungan klien.

Indikator Kinerja Utama (KPI):

  • Tingkat perpanjangan klien dan skor kepuasan.
  • Pertumbuhan pendapatan dari penjualan tambahan dan penjualan silang.
  • Tingkat churn dan metrik kesehatan pelanggan.
  • Kepatuhan dan kualitas interaksi dan laporan klien

Komisi untuk Peran Ini

Peran ini menawarkan jalur karir yang dinamis dan bermanfaat bagi mereka yang unggul dalam mendorong pertumbuhan dan memaksimalkan nilai pelanggan.KAM akan memiliki target NRR, sehingga mereka memenuhi syarat untuk bonus OTE, junto dengan insentif berbasis komisi untuk mencapai target penjualan tambahan dan penjualan silang. Selain itu, mereka dapat memperoleh penghargaan tambahan untuk mengidentifikasi peluang dengan potensi tinggi yang kemudian ditutup oleh Kepala Negara atau Penjualan.

Persyaratan

Silakan merujuk pada deskripsi pekerjaan.

Manajemen Hubungan KlienKeterampilan NegosiasiStrategi PenjualanKeterampilan KomunikasiPemecahan MasalahRiset PasarPerangkat Lunak CRMPengetahuan ProdukManajemen Waktu
Preview

Boss

HR ManagerAnchanto

Diposting di 21 May 2025

Anchanto

101-500 Karyawan

Lainnya

Lihat perekrutan pekerjaan

Laporkan

Pengingat Keamanan Bossjob

Jika posisi tersebut mengharuskan Anda bekerja di luar negeri, harap waspada dan waspada terhadap penipuan.

Jika Anda bertemu dengan perusahaan yang melakukan tindakan berikut selama pencarian kerja Anda, tolong segera laporkan

  • menahan ID Anda,
  • mengharuskan Anda untuk memberikan jaminan atau mengumpulkan properti,
  • memaksa Anda untuk berinvestasi atau mengumpulkan dana,
  • mengumpulkan keuntungan terlarang,
  • atau situasi ilegal lainnya.