• Akuisisi Pedagang yang Ditargetkan (Greenhills & Hub Serupa). Mengembangkan dan melaksanakan strategi penjualan yang komprehensif yang secara khusus disesuaikan dengan karakteristik unik Greenhills dan lingkungan ritel/komersial serupa. Melakukan riset pasar yang luas untuk mengidentifikasi pengambil keputusan kunci dan pedagang bernilai tinggi di area target. Mengembangkan dan melaksanakan strategi penjualan untuk memasuki distrik ritel kunci dan area perbelanjaan, meningkatkan tingkat aktivasi pedagang dan adopsi QRPH di pengaturan ritel. Membentuk aliansi strategis dengan pemain kunci dalam ekosistem ritel, termasuk penyedia point-of-sale (POS), asosiasi ritel, dan jaringan bisnis lokal. Menegosiasikan kemitraan yang saling menguntungkan yang memperluas jangkauan kami dan mempercepat adopsi QRPH di sektor ritel.
• Sales & Onboarding End-to-End. Memimpin onboarding pedagang, memastikan transisi yang mulus ke penerimaan pembayaran QRPH dan meningkatkan volume transaksi. Menjadi juara adopsi QRPH sebagai metode pembayaran yang diutamakan di sektor ritel. Memberikan pelatihan komprehensif dan dukungan kepada pedagang ritel tentang manfaat dan penggunaan QRPH. Bekerja dengan tim lintas fungsi (seperti pemasaran, produk, operasi, keuangan, dll.) untuk mengembangkan dan menerapkan program insentif untuk mendorong volume transaksi QRPH. Memastikan semua pedagang teredukasi dengan tepat tentang semua produk PayMongo.
• Membangun Hubungan & Keberhasilan Pedagang. Mengembangkan dan mempertahankan hubungan yang kuat dengan akun ritel kunci dan pedagang usaha kecil hingga menengah. Bertindak sebagai penasihat tepercaya, memberikan dukungan dan panduan berkelanjutan untuk membantu pedagang memaksimalkan manfaat solusi PayMongo. Mengidentifikasi dan memanfaatkan peluang upselling dan cross-selling dalam kemitraan ritel yang ada. Proaktif mengidentifikasi dan menangani kekhawatiran pedagang, memastikan tingkat kepuasan dan retensi yang tinggi.
• Keahlian Produk & Edukasi. Menjadi ahli produk PayMongo, tetap terkini dengan fitur dan fungsionalitas baru. Mendidik pedagang tentang nuansa platform PayMongo, menunjukkan bagaimana hal itu dapat menyederhanakan operasi mereka dan mendorong pertumbuhan pendapatan. Memodelkan berbagai kasus penggunaan di berbagai industri, menunjukkan fleksibilitas dan nilai solusi PayMongo.
• Kinerja Penjualan, Analisis Data & Umpan Balik. Bekerja sama dengan pedagang dan berbagai tim lintas fungsi untuk menganalisis tren transaksi dan mengoptimalkan strategi pembayaran untuk kinerja pendapatan yang lebih baik. Melacak dan menganalisis metrik kinerja penjualan, termasuk tingkat akuisisi pedagang, volume transaksi QRPH, dan pertumbuhan pendapatan. Menggunakan wawasan berbasis data untuk memperbaiki strategi penjualan dan mengoptimalkan usaha penjualan lapangan. Mengumpulkan dan mensintesis umpan balik pelanggan, memberikan wawasan yang dapat ditindaklanjuti untuk tim produk dan pemasaran. Mengidentifikasi tren yang muncul dan peluang pasar, berkontribusi pada pengembangan strategi dan inisiatif baru. Mengkomunikasikan kebutuhan pedagang secara jelas kepada tim produk.
• Kinerja & Pelaporan. Memenuhi dan melampaui target penjualan dan indikator kinerja kunci (KPI). Memberikan laporan rutin tentang aktivitas penjualan, kemajuan pipeline, dan umpan balik pedagang. Melacak dan menganalisis data untuk mengidentifikasi area untuk perbaikan dan mengoptimalkan strategi penjualan.
  
  
  

• Rekam jejak yang terbukti dalam penjualan dan pengembangan bisnis, terutama di industri pembayaran atau teknologi.
• Pemahaman yang kuat tentang lanskap ritel Filipina, khususnya di daerah seperti Greenhills.
• Keterampilan komunikasi, presentasi, dan interpersonal yang sangat baik.
• Kemampuan untuk membangun hubungan dan membangun kepercayaan dengan audiens pedagang yang beragam.
• Berorientasi pada hasil dan sangat termotivasi, dengan dorongan kuat untuk mencapai target.
• Kemampuan untuk bekerja mandiri dan sebagai bagian dari tim.
• Pengalaman dalam akuisisi banyak usaha kecil hingga menengah.
• Familiaritas dengan solusi pembayaran dalam toko dan sistem POS adalah nilai tambah.
• Pengalaman di lingkungan startup yang cepat adalah nilai tambah.
  
  
  

Silakan merujuk pada deskripsi pekerjaan.