Produtor

Elesi Studios

Negociável
Remoto3-5 anos ExpBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

O Produtor dos Estúdios Elesi atua como o líder do projeto e comunicador dos projetos do estúdio. Ele/Ela gerencia e colabora com partes interessadas relevantes em um amplo espectro de criatividade, técnica e entrega de conteúdo. Este papel fornece uma supervisão única, um ponto de vista criativo e perspectiva para manter um objetivo comum, aumentando o conhecimento, a comunicação e a consciência entre os membros da equipe e o cliente. O Produtor mais bem-sucedido é um líder de projeto eficaz e comunicador que pode eliminar obstáculos por meio de soluções criativas, manter uma visão realista de iniciativas digitais complexas e gerenciar todo o processo de produção de qualquer projeto dado - por meio de pensamento crítico e diálogo constante.


As forças do Produtor estão nesses aspectos fundamentais:

1. Operações de Produção Criativa & Gestão de Execução

2. Adequação à Cultura da Empresa & Adição à Cultura


Operações de Produção Criativa & Gestão de Execução

4;Operações: Responsável por liderar o processo de produção criativa desde o entendimento do resumo até a mobilização de talentos até o desenvolvimento do cronograma, gestão de partes interessadas, entrega estratégica e mitigação de crises.

4;Gestão de Projetos:

-Liderar e gerenciar todos os aspectos da produção, incluindo planejamento, orçamentação,

programação e alocação de recursos.

-Responsável pela gestão do dia-a-dia e projeto a projeto a partir da - identificação do escopo, cronogramas (com o Gerente de Tráfego), relatórios de status de projeto semanais (com o Gerente de Produção) e entrega de escopo através de ferramentas de gestão como reuniões de viabilidade, reuniões de pré-produção, auditoria de pós-produção, entre outros;

4;Gestão de Orçamento: Gerenciar orçamentos de projetos, rastrear despesas e garantir que as produções sejam concluídas dentro das restrições orçamentárias.

4;Gestão de Cronogramas: Criar e manter cronogramas de produção, monitorar o progresso e ajustar cronogramas conforme necessário para atender aos prazos.

4;Gestão de Risco: Identificar riscos potenciais e desenvolver estratégias de mitigação para minimizar interrupções e atrasos.

4;Liaison com Clientes: Servir como o ponto de contato principal para osclientes, garantindo que suas necessidades e expectativas sejam atendidas durante todo o processo de produção.

4;Gestão de Partes Interessadas: Liderar a identificação das partes interessadas necessárias para o projeto e a entrega dos resultados das partes interessadas;

4;Desenvolvimento Criativo: Fornecer um julgamento criativo estratégico sólido do trabalho e colaborar com todas as partes interessadas em seu papel para fornecer a melhor orientação naquele momento específico;

4;Verificação de Qualidade de Saída: Responsável pela produção de conteúdo e assegura que a intenção e visão criativa sejam produzidas e dentro dos acordos durante as reuniões de pré e pós-produção.

4;Inovações:

-Atualizado sobre tendências, técnicas e novas tecnologias, experimental com meios e plataformas;

- Ser capaz de identificar tecnologias emergentes de produção tecnológica e as melhores práticas da indústria que forneceriam soluções estratégicas de produção tecnológica, aprimorar a narrativa do conteúdo e criar novas ofertas de produtos.


4;Suporte à Agência: apoiar os Parceiros Gestores da Agência no desenvolvimento de iniciativas, vídeos de casos para alcançar KPIs de prêmios e projetos/iniciativas de liderança de pensamento, etc. para promover a conscientização, credibilidade, serviços, etc., da Agência.


Adequação e Adição à Cultura da Empresa:

4;Responsável por fazer com que a equipe e os colegas abracem e vivam pela cultura da agência -- o que acreditamos, o que defendemos e como fazemos as coisas.

4;Ser o embaixador da cultura da agência, vivendo isso todos os dias na agência.


Habilidades Essenciais:

4;Recursos, Transparente e Sempre Curioso sobre como o conteúdo pode moldar a cultura;

4;Articulado para comunicar pensamentos claros e, mais importante, direções;

4;Estratégico na identificação de problemas, abordagens ou soluções


Requisitos:

4;Mínimo 5-6 anos de experiência de trabalho com um portfólio impressionante de trabalho, atuando em projetos integrados em publicidade e marketing, incluindo componentes digitais

4;Forte experiência em gestão de produção

4;Conhecimento em todos os meios digitais, incluindo vídeo e canais sociais - FB, IG, TikTok etc.

4;Capacidade de apresentar e comunicar efetivamente

4;Conhecedor do Microsoft Office & Mac Office


Qualificações Básicas:

4;Graduação em Artes de Comunicação, Comunicação em Radiodifusão, Cinema e Comunicação Audiovisual ou diploma relacionado.

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

Gestão de ProjetosHabilidades de ComunicaçãoGestão do TempoPensamento CriativoResolução de ProblemasColaboração em EquipeOrçamentaçãoNetworkingPlanejamento de ProduçãoAtração de Público
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Boss

HR ManagerElesi Studios

Ativo dentro de três dias

Postado em 22 May 2025

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