CallTek
募集している国:フィリピン
必要言語:英語
職務概要: ダイナミックで結果志向のマーケティングオフィサーを募集しております。マーケティングオフィサーは、当社の製品やサービスを促進し、ブランド認知度を高め、売上を拡大するためのマーケティング戦略の開発と実施を担当します。理想的な候補者は、マーケティングの原則に対する強い理解力、優れたコミュニケーションスキル、革新的なキャンペーンを考案するための創造的な思考を持っていることが求められます。主な責任: マーケティング戦略の開発: マーケティングチームと協力して、会社の目標とターゲットオーディエンスに一致した包括的なマーケティング戦略を開発します。キャンペーン管理: デジタル、ソーシャルメディア、メール、伝統的メディアを含むさまざまなチャネルでのマーケティングキャンペーンを計画、実行、監視します。コンテンツ作成: ウェブサイトコピー、ブログ投稿、ソーシャルメディア投稿、メールニュースレターを含むマーケティング資料の魅力的かつ説得力のあるコンテンツを作成します。市場調査: トレンド、競合他社の活動、顧客の好みを識別するための市場調査を実施します。知見を活用してマーケティング戦略と戦術を洗練します。ブランド管理: すべてのマーケティングチャネルにおいてブランドの一貫性を維持し、すべてのマーケティング資料でブランドガイドラインに従うことを保証します。デジタルマーケティング: SEO, SEM, PPC広告、そしてソーシャルメディアマーケティングを含むデジタルマーケティング活動を管理し、オンラインでの可視性を高め、ウェブサイトのトラフィックを促進します。分析と報告: さまざまな分析ツールを使用してマーケティングキャンペーンのパフォーマンスを監視し分析します。レポートを生成し、将来のマーケティングイニシアティブを最適化するための洞察を提供します。協力: 営業、製品開発、デザインを含む内部チームと密接に連携して、マーケティング努力が全体的なビジネス目標と一致するようにします。イベントとプロモーション: プロモーションイベント、展示会、その他のマーケティング活動をコーディネートし、ブランドの可視性を向上させリードを創出します。—リードを創出します。 必要条件: マーケティング、ビジネス管理、または関連分野の学士号。類似の役割でのマーケティングの実務経験。マーケティングの原則と技術に対する深い理解。優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキル。創造的思考と問題解決能力。デジタルマーケティングツールとプラットフォームの熟練度。スピードの速い環境で効果的に働き、同時に複数のプロジェクトを管理する能力。データ駆動型の意思決定にフォーカスした分析的思考。強い対人能力とクロスファンクショナルチームと協力する能力。
職務説明を参照してください。
Boss
HR ManagerCallTek
3日以内にオンライン
掲載日 02 June 2025
マーケティングエグゼクティブ
OutGrowBase
₱30-35K[月給]
リモートワーク経験不問学歴不問正社員
Melissa BHR Manager
マーケティングエグゼクティブ急募
ServiceBuro
$800-1K[月給]
リモートワーク1年以上3年未満の経験学歴不問正社員
Anna AquinoHR Manager
マーケティングエグゼクティブ
Robika Market Shop
Rp5.8-6M[月給]
リモートワーク1年以上3年未満の経験高卒アルバイト
Lina WulandariHR Manajer
デジタルマーケティングアシスタント
Digital Aesthetics
$600-1K[月給]
リモートワーク3年以上5年未満の経験専門学校正社員
Ana Maria BalintHR Manager
マーケティング・エグゼクティブ急募
Pt Mutiara Millionaire Pinrang Satu
Rp300-310K[日給]
リモートワーク経験不問高卒アルバイト
Annabelle CalisthaHR Manajer