在SiteMinder，我们相信员工的个人贡献是推动我们成功的动力。这就是为什么我们雇佣和鼓励包括多元声音、身份、背景、经历和视角的多样化团队。我们多元和包容的文化使员工能够在工作中展现独特的自我，并为此感到自豪。正是因为我们的差异，我们将不断革新客户的体验。我们团结更强大！

我们所做的事情……

我们是热爱技术的人，但知道酒店业主只想要简单的事物。因此，自2006年以来，我们一直在不断创新我们的全球领先酒店商业平台，以帮助住宿业主快速简单地找到并预定更多客人。

我们帮助过从精品酒店到大型连锁酒店的每一个人，使旅客能够预定冰屋、小木屋、城堡、度假公园、露营地、酒吧、度假村、Airbnb及其他一切。

今天，我们是全球领先的开放式酒店商业平台，支持来自150个国家的47,000家酒店 - 每年通过SiteMinder的技术处理超过1.25亿次预定。

关于软件工程师（后端）角色...

您将利用您的后端开发经验来构建和增强我们的产品。我们的项目包括在新的基于云的微服务架构中进行本地开发，以及其他涉及迁移的项目。

您将做的事情...

• 提炼、设计并交付产品需求
• 与跨职能团队在敏捷方法论下协作
• 参与路线图、发布和冲刺规划
• 编写清晰、组织良好的代码，同时在性能、稳健性和可扩展性之间做出适当权衡
  
  

您拥有的条件...

• 扎实的软件开发经验，涵盖从设计、测试、发布到持续支持的完整开发生命周期
• 精通多种编程语言，例如Node.js（必需）和Kotlin（优先），以帮助我们构建后端解决方案
• 在以下一个或多个领域具备AWS经验：EC2、Kinesis、SQS、ElastiCache、Lambda和S3
• 了解如何构建、开发和维护关系数据库，例如MySQL
• 有经验或想学习键值存储数据库，例如DynamoDB、Cassandra、MongoDB和Redis
• 了解代码可测试性、构建管道、Docker和CI/CD系统
• 具备测试自动化经验
• 了解最新的最佳实践、技术及编程语言和框架，并根据需要保持更新
• 与产品团队及其他技术和交付团队进行沟通与合作，以交付高质量软件解决方案
• 独立以跨职能的思维方式从构思到生产处理用户故事的能力
  
  

我们的福利与待遇……

• 为您提供的股权计划，使您成为SiteMinder旅程的一部分
• 混合工作模式（在办公室和在家）
• 心理健康和福祉倡议
• 慷慨的父母（包括二级）假期政策
• 每年提供带薪生日、学习和志愿假期
• 赞助的社交俱乐部、团队活动和庆祝活动
• 员工资源组（ERG），帮助您连接与参与
• 投资于您的个人成长，为您的进步提供培训
  
  

这份工作听起来像您吗？如果是的话，我们非常希望您能成为我们的团队的一员！请发送您的简历，人才招聘团队会与您联系。

申请时，请告诉我们您使用的代词以及面试过程中可能需要的任何调整。我们鼓励来自弱势群体的人士申请。

这份工作听起来像您吗？如果是的话，我们非常希望您能成为我们的团队的一员！请发送您的简历，人才招聘团队会与您联系。

申请时，请告诉我们您使用的代词以及面试过程中可能需要的任何调整。我们鼓励来自弱势群体的人士申请。